NextGen Leaders – Apprentices as a driving force for sustainable innovation
Fördern sie mit uns die Vordenker von morgen für eine erfolgreiche Zukunft Ihres Unternehmens!
Goodfuturebusiness sieht in der jungen Generation die Pioniere einer nachhaltigen und erfolgreichen Zukunft.
Unsere Expertise in den Bereichen Nachhaltigkeit und Innovation geben wir daher schon an Lehrlinge weiter. Unsere speziell konzipierten Workshops sind darauf abgestimmt, junge Talente zu aktiven Mitgestaltern in ihren Betrieben zu entwickeln und ihnen die Tools an die Hand zu geben, um Nachhaltigkeit lebendig umzusetzen. Dies bereichert nicht nur die persönliche Entwicklung der Lehrlinge, sondern bringt auch frischen Wind und innovative Lösungen in Ihr Unternehmen. Gemeinsam formen wir verantwortungsbewusste NextGen Creators and Leaders, die bereit sind, Wirtschaft und Gesellschaft zum Besseren zu wandeln.
Advantages for companies.
Culture of innovation and commitment
Empowerment: Promote a culture of innovation by showing apprentices that their ideas are valued and that they contribute to the company’s success.
Education relief
Training optimization: Take the pressure off your trainers and enrich your teaching offer with exciting training workshops.
Communication and presentation skills
Develop your apprentices’ negotiation skills and powers of persuasion through targeted presentation training (pitching) and feedback sessions that boost their self-confidence.
Sustainability awareness
Shaping the future: Raise your apprentices’ awareness of sustainability and ESG, inspire them to take responsibility for the future of the company.
Cost efficiency
Use subsidies: Benefit from financial support through educational grants such as the Digi Check
Social skills and collaboration
Develop team skills: Strengthen your apprentices’ social and collaborative skills through interactive group work that encourages open sharing and collective problem solving.
Our NextGen Leader Workshops.
Innovation Express
- Dauer: 1 Tag
- Highlights:
- Entwicklung nachhaltiger Ideen
- Einführung in Nachhaltigkeit, SDGs, ESG-Kriterien und EU Green Deal
- Schnelle Ideenfindung und Lean Innovation
- Abschluss mit Pitch-Präsentation
Future Leaders - Sustainable ideas workshop
- Duration: 3 days
- Highlights:
- Developing ideas with impact
- Collect and integrate customer feedback
- Product iteration and optimization
- Final presentation to the jury
NextGen Marketing: plain text instead of greenwashing
- Dauer: 1 Tag
- Highlights:
- Analyse realer Marketingkampagnen
- Durchschauen und Verhindern von Greenwashing
- Entwicklung echter Nachhaltigkeitsbotschaften
Our method: Learn by doing.
Bei Goodfuturebusiness steht die aktive Erfahrung im Mittelpunkt des Lernprozesses. Unsere “Learn by Doing”-Philosophie ist darauf ausgerichtet, dass Lehrlinge nicht nur Wissen aufnehmen, sondern dieses unmittelbar in praktischen Übungen und Projekten anwenden:
- Interaktive Workshops: Wir bieten eine Reihe von Hands-on-Übungen, in denen Teilnehmende durch Ausprobieren und Experimentieren lernen.
- Echte Projekte: Lehrlinge arbeiten an echten Herausforderungen, um praktische Lösungen zu entwickeln, die in ihrem Ausbildungsbetrieb Anwendung finden können.
- Feedback in Echtzeit: Durch ständige Rückmeldung von Trainern und Peers erhalten die Lehrlinge direktes Feedback, das sie sofort umsetzen können.
- Reflexion und Anpassung: Nach jeder Übung reflektieren die Teilnehmer über ihre Erfahrungen und lernen, wie sie ihre Ansätze für zukünftige Herausforderungen verbessern können.
Diese dynamische Lernweise fördert nicht nur das tiefe Verständnis für die Materie, sondern stärkt auch das Selbstvertrauen und die Problemlösungsfähigkeiten der Lehrlinge.
“
Bei NextGen Innovation habe ich in drei Tagen mehr gelernt als in drei Jahren Berufsschule!”
Jonas M., Berufsschule für Industrie, Finanzen und Transport
Jonas’ Erfahrung bei den NextGen Innovation Workshops zeigt, wie intensives, praxisorientiertes Lernen die traditionelle Berufsausbildung transformieren kann. Innerhalb von nur drei Tagen hat Jonas mit seinem Team zunächst ein innovatives Konzept für die Wiederverwendung von Papierabfällen erarbeitet. Sie haben dann Prototypen entwickelt, an potenziellen Kunden getestet und basierend auf diesem Feedback ihr Konzept verbessert. Dieser agile Ansatz, der Kundeninteraktion und schnelle Iterationen umfasst, erhöht Dynamik und Lernintensität – das zeichnet unsere Workshops aus.
FAQ
Wer kann an den NextGen Workshops teilnehmen?
Unsere Workshops und Programme sind branchenübergreifend konzipiert und stehen allen Lehrlingen offen, unabhängig von ihrer spezifischen Ausbildungsrichtung. Die vermittelten Kompetenzen in Nachhaltigkeit, Innovation und sozialen Skills und digitalem Know-how sind universell anwendbar und bereiten Lehrlinge darauf vor, in jeder Branche positive Veränderungen zu bewirken.
What are the practical benefits of the workshops?
Teilnehmer:innen arbeiten an realen Projekten und können dieses Wissen auch für ihren Lehrbetrieb umsetzen. Sie lernen außerdem eine zentrale Fähigkeit: Wie man sich und seine Ideen effektiv präsentiert.
How are the workshops conducted?
Die Workshops finden in interaktiven, teilnehmerorientierten Sessions statt, die sowohl persönliche als auch Online-Formate beinhalten können.
Are there any certificates or recognitions for participation?
Ja, alle Teilnehmer erhalten nach erfolgreichem Abschluss des Workshops ein Teilnahmezertifikat, das ihre neu erworbenen Kenntnisse und Fertigkeiten bescheinigt.
What distinguishes the NextGen workshops from conventional training programs?
Unsere Workshops zeichnen sich durch einen starken Fokus auf Interaktivität, Praxisbezug und aktuelle Themen der Nachhaltigkeit und Digitalisierung aus. Sie sind so gestaltet, dass sie den Lehrlingen ermöglichen, Theorie direkt in die Praxis umzusetzen und sichern damit einen tieferen Lernerfolg.
How can it be ensured that the contents of the workshop are relevant for all training disciplines?
Unsere Workshops sind so konzipiert, dass sie grundlegende Konzepte und Fähigkeiten vermitteln, die in der modernen Arbeitswelt universell wichtig sind. Wir legen besonderen Wert darauf, die Inhalte offen zu gestalten und Beispiele aus verschiedenen Branchen einzubinden. Dies ermöglicht es den Lehrlingen, das Gelernte auf ihre spezifischen Ausbildungs- und Arbeitskontexte zu übertragen und dort passende Lösungsansätze zu entwickeln.
Your contact to us.
Let’s create something new together .
You are just one step away from taking your apprentices’ training to the next level. Let us know how we can help you and together we will shape the future of teaching. Fill out the form and a member of our Goodfuturebusiness team will contact you shortly.
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